ООО «Непрерывное Профессиональное Образование» - это учебный центр, предоставляющий услуги дополнительного профессионального образования такие как повышение квалификации, профессиональную переподготовку, категории и много другое. У нас очень широкая лицензия и наши услуги способны охватывать множество ...
Обязанности:
Прием заказов Консультирование клиентов по услугам компании; Печать, копирование и сканирование документов; Брошюровка документов; Фото на документы -
График работы:
2/2, 3/3 с 10:00 до 22:00 или 5/2 с 10 до 19; Возможность карьерного роста; Поддержку и заботу в работе, особенно на этапе адаптации: все объясним и подскажем;
Что Мы готовы предложить: Высокий доход: фиксированный оклад (от 30 000) + самый высокий % от личных продаж на рынке (до 30%) + регулярные бонусы и акции. Средний заработок наших менеджеров стабильно от 140 000 до 320 000 - варьируется в зависимости от сезонности; Выплата мотивации по забронированным, ...
График работы:
2/2 с 11:00 до 23:00 или с 07:00 до 19:00 или с 09:00 до 21:00. Что предстоит делать: Консультирование клиентов по сервису и продуктам компании по телефону и в текстовых каналах; Ознакомление клиентов с продуктом компании, донесение ценности УТП; Приём заказов, регистрация в CRM; Обработка запросов
Мы предлагаем:
официальный и стабильный доход: оклад + бонус 35% от оклада за продажи + премии от партнеров; гарантированную премию в первые два месяца работы; график 5/2 или 4/3 с плавающими выходными; ДМС в зависимости от стажа работы; улучшенные условия на карты, вклады, кредиты и другие продукты Банка; легкую адаптацию
⭐️ Ищешь стабильную работу на дому? Заинтересован в развитии? Нет опыта? Мы ждем тебя! ⭐️ ⭐️ Почему тебе стоит рассмотреть нашу вакансию? Стабильная оплата: Твои усилия будут достойно оценены с первого дня. Удаленная работа: Достаточно иметь компьютер с интернетом. Официальное оформление: Оплата без ...
Обязанности:
Обзвон готовой базы в b2b сегменте (без самостоятельного поиска); Реактивация базы клиентов, которые уже оставляли заявки; Знакомство клиентов с нашей
Условия:
Удаленный формат работы; График 5/2, сб вс выходной с 9:00 до 18:00 МСК; Мы обучаем всех наших сотрудников, но наличие положительного опыта работы в продажах
Обязанности:
Прием и обработка входящих звонков и заявок клиентов по телефону, почте и в онлайн-чате (без холодных звонков и поиска... Наличие компьютера/ноутбука с
Условия:
оклад за выход на смену 2000 рублей с графиком 09:00-20:00 дополнительно платиться 100 рублей за каждый оформленный и выполненный заказ и супер бонус 1000
Мы предлагаем:
Выбор удобного времени и места оказания услуг; Дополнительное вознаграждение 10 000 руб. за каждого приведённого друга, ставшего нашим партнёром по вашей рекомендации. Присоединяйтесь к нам! Наша вакансия также подойдет вам, если вы искали: КЦ, Коллцентр, кол-центр,Колцентр, колл-центр, Контакт-центр,
Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;• Удалённая работа. Смены дневные, ночные или с чередованием на ваш выбор. За работу в ночные часы 40% доплата;• Возможность подработки от 6 часов.• Стабильный доход: оклад с ежемесячными премиями;• Отсутствие любого вида продаж; ✔️Что для нас важно:•
Coздай c нaми свoю кoманду - приводи знакoмых и дpузей ! Пoлучи бoнус к зарплaтe - 25 000 pуб! Почему мы: официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня; «потолок» заработной платы не ограничен (от 4000 за смену + чаевые, ночь от 4500 за смену + чаевые); график работы сменный 3/3 (дневной ...
Требования к кандидату:
- Опыт работы в колл-центре;- Активность, позитивное отношение, четкая дикция;- Высокие коммуникативные навыки. Условия
График работы:
2/2 с 9:00 до 21:00 в удаленном формате;- Оклад: 35.000 рублей + бонусы за каждый успешно переданный контакт руководителю. Если вы готовы присоединиться к нашей дружной команде и внести
МЫ прогрессивная компания copy.ru, оснащенная самым современным оборудованием в области полиграфии, что позволяет выполнять заказы оперативно и в больших объемах. Одни, из основных плюсов работать у нас, это крутой коллектив и карьерный рост! Наши сотрудники вырастают в менеджеров, переходят в отдел ...