Ведение кадрового документооборота в полном объеме: формирование трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов на приём / увольнение работников и прочих кадровых документов, сопутствующих процессам по приёму и увольнению работников, в том числе иностранными гражданами; Консолидация оснований ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ " РУСАЛ-ЦИФРОВЫЕ УСЛУГИ "
Красноярск
найдена позавчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
КРАЕВОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "КРАСНОЯРСКАЯ МЕЖРАЙОННАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ ИМЕНИ Н.С. КАРПОВИЧА"
Требования:
Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и после-вузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Терапия" или профессиональная переподготовка при наличии послевузовского профессионального образования по специальности
Требования:
Высшее профессиональное образование по специальности "Лечебное дело", "Педиатрия". Подготовка в ординатуре по специальности "Клиническая фармакология"
Консалтинговая компания HRP в связи с расширением приглашает в команду удалённого специалиста по подбору персонала . Чем предстоит заниматься: ведение проектов по подбору(различные направления) ; активный поиск и подбор персонала различного уровня с помощью работных ресурсов, соц.сетей и прочих инструментов ...
Условия:
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 сб. вс. выходные Работа в стабильной, динамично развивающейся компании с низкой текучкой кадров. Оформление по ТК
Требования к кандидату:
Опыт работы рекрутером/менеджером по подбору персонала от 2-х лет (приветствуется опыт в сфере услуг, розницы или образования). Умение составлять профиль
Требования:
знание Законодательства РФ в области кадрового администрирования знание 1С и СБИС в рамках обязанностей специалиста по кадрам коммуникабельность, ответственность
Обязанности:
Организация работы цеха. Разработка и внедрение производственных планов, определение задач и распределение ресурсов. Учёт и контроль объёмов выпуска продукции,
Условия:
Официальное трудоустройство. Полный социальный пакет. Своевременная выплата заработной платы 15-го и 30-го числа месяца. Бесплатное медицинское обслуживание
Требования к кандидату:
Опыт работы от 1 года в методологии обучения или на схожей позиции (в единственном лице). Развитие системы обучения на предприятии с 0. Понимание основ психологии, методик управления продуктом и принципов разработки обучений. Аналитическое и системное мышление для структурирования информации. Креативность