Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме с численностью до 200 человек (прием, увольнение, кадровое перемещение, отпуска, ведение карточек Т-2, ведение и хранение трудовых книжек), Учет персонала в программе 1C:8.3 (ЗУП), Формирование и контроль графика отпусков, Формирование и утверждение
Условия:
график 5х2 с 9.00 до 17.00; трудоустройство согласно ТК РФ; заработная плата выплаты 2 раза в месяц; лояльное руководство; комфортный офис в центре города Шереметьевский проспект 85г.
Обязанности:
Осуществляет руководство деятельностью приемного отделения в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами (организация планового поступления
Требования:
Высшее профессиональное (медицинское) образование, послевузовское профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат
ОБУЗ Городская клиническая больница № 8 Иваново
Иваново (Ивановская область)
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
ведение организационной и распорядительной документации по кадровому делопроизводству; в установленный срок формирование представление сведений
Условия:
дружный молодой коллектив
Требования:
Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы
ФГБОУ Центр международного сотрудничества Министерства просвещения Российской Федерации
Требования:
От 4 разряда, опыт работы Мы предлагаем для вас: Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности.Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается (расчет по часам). Работаем с любым банком!Оплачиваем
Мы предлагаем:
Место работы: г. Иваново, ул. Суворова, д. 76 График работы 5/2 Конкурентные условия оплаты труда и система мотивации Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, единовременная материальная помощь при рождении ребенка, при регистрации брака, компенсация расходов на приобретение путевок детям и др.) Корпоративный
Требования:
От 4 разряда, опыт работы. Мы предлагаем для вас: Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности.Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается (расчет по часам). Работаем с любым
Требования:
Опыт работы Мы предлагаем для вас: Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности.Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается (расчет по часам). Работаем с любым банком!Оплачиваем
Условия:
Удаленный формат сотрудничества Совокупный доход – от 46 000 ₽ в месяц Заключение договора ГПХ напрямую с Ozon Community (партнёр Ozon) Возможность выбора времени и места оказания услуг Возможность развития и карьерного роста в HR-сфере Что нужно делать: Заниматься поиском персонала на массовые позиции
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства; Работа с документами, связанными с приемом, перемещением, увольнением сотрудников; Оформление отпусков, приказов; Воинский
Требования:
Высшее образование; Знание процессов кадрового делопроизводства; Знание основ трудового законодательства; Желателен опыт организации воинского учета; Работа
Обязанности:
Организация работы медицинского центра с круглосуточным стационаром. Контроль статистической и отчетной документации . Контроль качества и безопасности медицинской деятельности. Участие в врачебной комиссии, экспертиза временной нетрудоспособности. Организация работы хирургического и терапевтического
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме с численностью до 200 человек (прием, увольнение, кадровое перемещение, отпуска, ведение карточек Т-2, ведение и хранение трудовых книжек), Учет персонала в программе 1C:8.3 (ЗУП), Формирование и контроль графика отпусков, Формирование и утверждение
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме с численностью до 200 человек (прием, увольнение, кадровое перемещение, отпуска, ведение карточек Т-2, ведение и хранение трудовых книжек), Учет персонала в программе 1C:8.3 (ЗУП), Формирование и контроль графика отпусков, Формирование и утверждение
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме с численностью до 150 человек (прием, увольнение, кадровое перемещение, отпуска, ведение карточек Т-2, ведение и хранение трудовых книжек), Учет персонала в программе 1C:8.3 (ЗУП), Формирование и контроль графика отпусков, Формирование и утверждение
Требования:
4 разряд. Мы предлагаем для вас: Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности. Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается (расчет по часам). Работаем с любым банком! Оплачиваем