Описание:
Тюменский Государственный университет ищет перспективных и квалифицированных сотрудников для развития академического потенциала университета и раскрытия талантов. С переездом в г. Тюмень.Трудоустройство с 1 сентября 2025 года* ТюмГУ - один из значимых ВУЗов Тюменской области, участник национальной системы высшего образования, флагман образовательной, интеллектуальной и научной жизни региона. У Вас есть уникальная возможность получить ценный опыт работы в команде профессионалов. ТюмГУ: Современная инфраструктура. Корпоративные программы для обучения и развития сотрудников. Обеспечение условий для научных исследований. Конкурентоспособная заработная плата. Ваши профессиональные задачи: Разрабатывать и ежегодно обновлять лекционный курс в соответствии с образовательной программой по учебной дисциплине, читать лекции и проводить лабораторные, практические, семинарские занятия, принимать зачеты и экзамены, руководить выполнением курсовых и выпускных квалификационных работ. Организовывать и руководить учебными и производственными практиками обучающихся. Обеспечивать учебно-методическое сопровождение читаемого им курса. Работать над повышением своей профессиональной квалификации, осваивать и внедрять в свою деятельность современные педагогические и информационные технологии.
Требования:
Профильное высшее образование. Научно-педагогический стаж от 3 лет (при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее одного года). Наличие научных статей в высокорейтинговых журналах. Что мы предлагаем: Белая заработная плата – стабильные выплаты без задержек. Официальное трудоустройство – социальный пакет и гарантии по ТК РФ. Скидки на курсы повышения квалификации и переподготовки от ТюмГУ – возможность профессионального роста за счет университета. Система внутреннего обучения – развитие собственных навыков и профессиональных компетенций. Скидки сотрудникам в МФСЦ "Олимпия" – забота о вашем здоровье и физической форме. Корпоративная мероприятия для сотрудников и их детей – поддержка семейных ценностей. Возможность участие в научных и образовательных проектах – уникальный опыт, собственный вклад в решение масштабных задач. Комфортные рабочие места – современные корпуса в центре города. Адаптационные встречи для новых сотрудников – возможность стать частью большой команды. Доступ к библиотечным ресурсам и научным базам данных – расширение профессиональных возможностей. Программы поддержки специалистов – помощь в адаптации и профессиональном развитии для преподавателей. Программа Академической релокации – помощь преподавателям при релокации из других регионов страны (аренда жилья, дополнительная стимулирующая выплата и т.д.). Конкурентоспособная заработная плата, возможность получения индивидуальных стимулирующих надбавок за высокие академические достижения. Заработная плата указана при условии выпо
